За последние десятилетия усиление конкуренции отмечено фактически во всем мире. Еще не так давно она отсутствовала во многих странах и отраслях. Рынки были защищены и доминирующие позиции на них были четко определены. И даже там, где существовало соперничество, оно не было столь ожесточенным. Рост конкуренции сдерживался непосредственным вмешательством правительств и картелей.
Основным количественным показателем качества труда работников при данной системе является процент сдачи продукции с первого предъявления. Этот показатель позволил регулярно оценивать качество труда работников различных профессий, подводить итоги соревнования за повышение качества продукции целых коллективов. Предназначается для научных и инженерно-технических работников различных отраслей промышленности. Таким образом, эта система представляет собой комплекс взаимосвязанных мероприятий, обеспечивающих высокое качество продукции как итог многообразного бездефектного труда работников различных специальностей. Поэтому СБИП можно характеризовать, как систему управления качеством продукции посредством управления качеством труда людей.
Общие положения
1. Инженерно-технический работник по надзору за безопасной эксплуатацией оборудования назначается приказом после проверки знаний им правил безопасности и должностной инструкции комиссией с участием представителя органа Госгортехнадзора.
2. Периодическая проверка знаний инженерно-технического работника по надзору за безопасной эксплуатацией оборудования должна проводиться не реже одного раза в 3 года комиссией с участием инспектора Госгортехнадзора.
. Инженерно-технический работник по надзору за безопасной эксплуатацией оборудования должен быть подчинен главному инженеру (техническому руководителю) предприятия или его заместителю по технике безопасности. В случае отсутствия у владельца таких должностных лиц подчиненность инженерно-технического работника по надзору определяется владельцем по согласованию с органом Госгортехнадзора.
. Инженерно-технический работник по надзору за безопасной эксплуатацией оборудования должен работать по плану, утвержденному должностным лицом, которому он подчинен. План работы должен включать мероприятия с учетом должностных обязанностей инженерно-технического работника по надзору. О выполнении плана работы инженерно-технический работник по надзору должен ежемесячно представлять отчет должностному лицу, которому он подчинен.
. Во время отпуска, командировки, болезни или в других случаях отсутствия инженерно-технического работника по надзору исполнение его обязанностей должно возлагаться приказом на другого работника, имеющего соответствующую квалификацию и прошедшего проверку знаний Правил.
. Инженерно-технический работник по надзору за безопасной эксплуатацией оборудования должен знать:
- правила безопасности;
- правила эксплуатации электроустановок потребителей и правила техники безопасности при эксплуатации электроустановок потребителей;
- должностную инструкцию;
- требования инструкций по эксплуатации оборудования предприятий-изготовителей;
- инструкцию по надзору за изготовлением, ремонтом и монтажом оборудования;
- методические указания по обследованию оборудования, отработавшего нормативный срок службы;
- информационные письма и другие указания органов Госгортехнадзора по предупреждению аварий и несчастных случаев при эксплуатации оборудования.
Анализ и совершенствование деятельности организации (на примере ООО Морозов)
Для обеспечения эффективного функционирования организации требуется
экономически грамотное управление её деятельностью, которое во многом
определяется умением ее анализировать. С помощью анализа изучаются тенденции
развития, обосновываются бизнес-планы, принимаются управленч ...
Анализ внешней среды предприятия
Исследование внешней среды промышленного
предприятия является важным направлением стратегического управления
предприятием.
Анализ основных элементов внешней среды необходим
для своевременного выявления угроз и возможностей предприятия и принятия
оптимальных управленчески ...